Razvoj tehnologije, urbanizacija gradova i naselja, razvoj infrastrukture i industrije u celini, pored svega pozitivnog u pogledu razvoja društva, nosi sa sobom i veću opasnost od požara i eksplozija.

Sa veličinom objekata, kao i brojem ljudi, raste opasnost od pojave nesrećnih slučajeva, a rizik od požara postoji i uprkos merama opreza.

Požar je proces nekontrolisanog sagorevanja kojim se ugrožavaju život i zdravlje ljudi, materijalna dobra i životna sredina. Praćen je oslobađanjem toplote i produkata sagorevanja koji mogu imati toksične osobine. Dim koji nastaje pri sagorevanju otežava kretanje i orijentaciju ljudi. Da bi došlo do gorenja potrebno je da su istovremeno pristutni: materijal koji može da gori – gorivo, toplota dovoljna da zapali gorivni materijal i vazduh odnosno prisustvo kiseonika. Ukidanjem jednog od tri elementra, požar se gasi.

Predviđanje i procena požarnog rizika je osnova na kojoj se formiraju propisi i standardi iz oblasti zaštite od požara, koje u Republici Srbiji uređuje Zakon o zaštiti od požara i podzakonska akta koja definišu mere za sprečavanje izbijanja i širenja požara, otkrivanje i gašenje požara, spasavanje života ljudi i imovine ugroženih požarom.

Na osnovu Zakona Zaštita od požara (“Sl.Glasnik RS”, br. 111/2009) koji se primenjuje od 05.01.2011. godine, kao i Zakona o izmenama i dopunama Zakona Zaštita od požara (“Sl.Glasnik RS”, br. 20/2015), koji je stupio na snagu od 04.03.2015.godine, uređuju se:

• Sistem zaštite od požara;
• Prava i obaveze svih subjekata zaštite od požara;
• Organizacija vatrogasne službe;
• Nadzor nad sprovođenjem ovog zakona i
• Druga pitanja od značaja za sistem ZOP-a.

Ovim zakonom zaštita od požara je postala bitan element u poslovanju, i svi Pravni subjekti, odnosno Pravna lica i Preduzetnici su dužni da imaju :

• Pravila zaštite od požara (za III kategoriju-ostali) sa Planom evakuacije i Uputstvom za postupanje u slučaju požara;
• Program osnovne obuke zaštita od požara i proveru znanja zaposlenih za koju se mora obezbediti saglasnost MUP-a
• Da izvrše osnovnu obuku svakog novozaposlenog radnika odmah po stupanju na rad, a najkasnije u roku od 30 dana od dana stupanja na rad i proveru znanja svih zaposlenih, najmanje jednom u tri godine
• Da poseduju uredjaje, opremu i sredstva za gašenje požara
• Da za te poslove angažuju Pravno lice ili Preduzetnika sa ovlašćenjem MUP-a za obavljanje tih poslova, bez obzira na broj zaposlenih.